제21권 제5호(2014.12) 공정성, 조직지원인식, 상사-부하 간 교환관계가 조직구성원의 태도에 미치는 영향 | |
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작성자 관리자 작성일 15-01-07 11:20 조회수 1,708 | |
첨부파일 | 공정성,_조직지원인식,_상사_부하_간_교환관계가_조직구성원의_태도에_미치는_영향.pdf (536.9K) 0회 다운로드 | DATE : 2022-12-09 14:19:23 |
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저자 : 이종찬
제21권 제5호(2014.12) 공정성, 조직지원인식, 상사-부하 간 교환관계가 조직구성원의 태도에 미치는 영향 | |
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