제17권 제4호(2010.12) 몰입형 및 통제형 인사제도가 인사관리 효과성과 기업성과에 미치는 영향에 관한 연구
작성자 관리자    작성일 11-04-29 09:52    조회수 1,933
첨부파일 몰입형_및_통제형_인사제도가_인사관리_효과성과_기업성과에_미치는_영향에_관한_연구.pdf (473.5K) 1회 다운로드 | DATE : 2022-12-09 14:19:23

본문

저자: 장석인

사이트 정보

(사)한국인적자원관리학회 T.051-501-7511 F.051-501-7610 E.futurebmi@daum.net
부산시 동구 범곡로 8-1

Copyright © KAHRM.All rights reserved.